工作7個月年終僅3000元 景碩員工嘆「怎 - 請假

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By Heather
at 2018-02-16T15:15

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在景碩也待了要四年了 , 還算是個菜鳥

不過產線看久了 ,OP的年終我是聽過一毛都沒領過的

但這位仁兄是大包小包不斷的出才能達到這種境界 ,

調了好幾個部門以後才稍微有好轉的跡象 囧

去年景碩因為K5廠的產能問題 , 所以整體狀況實在有點悽慘

我來的時候 , 基層年終跟分紅加起來都有4-5個月(績效高的更多就是)

這次的分紅跟年終都有縮水 , 不過以K5廠來說 , 今年產線OP新人都算不錯了

來3個月也能領2萬的年終 , 我剛來的時候可是按照比例來算的...

回歸正題 , 聽到幾個曾經加錯藥水或是老是遲到請假的OP年終也沒領這麼少

單單只是自稱跟主管講話強勢就會這麼慘嗎 ? 至少我是不相信啦

反正現在就是先幹譙公司再說XD

至於景碩是不是好公司 ? 我覺得沒有一間公司能讓所有鄉民滿意啦

我自己待的還蠻悠哉開心的就是~

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All Comments

Olive avatar
By Olive
at 2018-02-20T23:51
以前我是不相信啦!最近身邊的人有人遇到了才真的感嘆,人
生真難!
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By Annie
at 2018-02-21T11:00
景碩人推一個
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By Genevieve
at 2018-02-22T13:51
推悠哉開心!
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By Charlie
at 2018-02-24T18:37
我也有聽過主管考績打A , 送上去被大頭砍到C阿 真實案例
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By Irma
at 2018-02-28T12:10
剛好有親人知道事情始末,昨天聊到此事,只能說主管不一定
好當啊
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By Mia
at 2018-03-02T23:52
來公司七個月,就換過一次部門,第二個部門主管給這麼低的
獎金,應該不會沒原因
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By Daph Bay
at 2018-03-03T11:56
景碩主任工程師推一個
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By Emma
at 2018-03-06T20:53
PCB 界的GG
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By George
at 2018-03-11T17:24
30個月就從景碩逃出,只能說對公司標準不要太低…
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By Blanche
at 2018-03-13T06:51
推巷內

各位學士版友薪水好嗎?

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By David
at 2018-02-16T11:36
雖然是碩士但看到這篇還是想聊一下 26yo 商科 在對岸 ICT產業 手機不好排版 隨便打 時間 稅前月薪RMB 201704 17000 201708 19700 201712 25000 201802 41000 每個月固定的薪轉 不含獎金、分紅、年終 但工時沒有原po那麼爽 基本上12~14hr 幾乎都是高強度 陸商雖然飛得快但淘汰的也快 不像在台灣很多公司你想的話 ...

大企業工程師見「年終1萬」 秒傻眼嘆:

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By Skylar DavisLinda
at 2018-02-16T11:35
鴻海每年一定會發某些新聞, 例如年終平均分紅140萬, 這可害慘年輕的鴻海人了, 遇到親戚就問你們每個人都領100多萬年終獎金喔, 接下來只能低頭說, 其實有14萬就不錯了, 有些資深工程師連10萬都沒有, 更別說140萬了。 接下來親戚就會問說, 那月薪有沒有10萬, 挖哩勒, 連五萬都沒有,哪來10萬, 接下來親戚就會說, 蛤,妳碩士畢業去那麼久了才四萬多喔! 心裡OS:不然你以為郭台銘多大 ...

工作7個月年終僅3000元 景碩員工嘆「怎麼養家?」

Elma avatar
By Elma
at 2018-02-16T07:15
來源: https://tw.finance.appledaily.com/realtime/20180216/1299376/ 原文: 工作7個月年終僅3000元 景碩員工嘆「怎麼養家?」 當大家開心過新年假期時,也有部分員工因為年終獎金不如預期而鬱悶過年,一名在 景碩工作7個月的員工投訴,自己明明產能都有達標,出缺席情況也都正常,卻因主管的私 心,看著僅來公司工作3、4個 ...

求救,媽媽的工作權益

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By Regina
at 2018-02-15T22:25
若還要繼續在那間公司工作, 拿到退休金或是其他考量 只要還沒簽離職, 口頭說而已 事後都還可以說我後來想想, 不考慮離職了 重點是你想要的是什麼, 口頭講離職並不等於離職 流程還沒跑完, 自己還沒簽字前, 都可以反悔 保留工作後, 接下來的事自己要想清楚怎麼面對 唯一能做的就是打電話回去, 說暫時不考慮離職了 ※ 引述《takahashi125 (阿才)》之銘言: : 剛回到家過年就聽到媽媽ㄧ直 ...

台灣傳產霸主是中鋼還是台塑?

Ida avatar
By Ida
at 2018-02-15T20:45
中鋼在板上好評不斷 有經濟部加持 半個國營 薪水福利不錯 而台塑也不遑多讓 去年賺好幾兆 年終6個月 兩家公司都很好 福利也不錯 兩家技術員升到底都有150萬 如題 誰才是傳產的霸主? - ...